RECLUTA CON INTELIGENCIA ARTIFICIAL

Conoce a LIA, tu asistente inteligente de reclutamiento.

Automatiza las tareas repetitivas de reclutamiento, agiliza la gestión de candidatos y acelera tus procesos de selección con inteligencia artificial. 

Deja atrás el trabajo manual y permite que tu equipo de Recursos Humanos se concentre en lo más importante: encontrar, evaluar y contratar al talento adecuado para tu empresa.

Conoce cómo trabaja LIA
02

Tu equipo no debería perder tiempo en tareas que una IA puede hacer.

Deja que tu equipo reclute.
Deja que LIA haga el trabajo repetitivo.

ANTES
Revisión manual de CV ×
Filtros repetitivos ×
Preguntas iniciales ×
Captura de información ×
Seguimiento manual ×
VS
CON LIA
Analiza
Filtra
Pregunta
Organiza
Informa
03

LIA no trabaja sola. Cuenta con aliados especializados que automatizan diferentes tareas del proceso de reclutamiento.

Aliado CV de LIA
ALIADO CV

Encuentra candidatos ideales

Analiza grandes cantidades de CV e identifica los perfiles más compatibles con cada vacante.

Aliado Chat de LIA
ALIADO CHAT

Realiza el primer filtro

Realiza preguntas iniciales, recopila información y ayuda a identificar candidatos.

Aliado JOR de LIA
ALIADO JOR

Genera mejores descripciones

Crea descripciones de puestos claras, atractivas y optimizadas para atraer talento.

Aliado Match de LIA
ALIADO MATCH

Identifica compatibilidad

Cruza los requisitos de la vacante con la información del candidato.

+
PRÓXIMAMENTE

Más aliados se sumarán

LIA continúa evolucionando para automatizar cada vez más tareas de reclutamiento.

FILTRO INTELIGENTE

Cada vacante necesita
preguntas diferentes.
LIA sabe cuáles hacer.

Configura preguntas de primer filtro de acuerdo con los requisitos, experiencia y características de cada posición. LIA conversa con los candidatos, recopila sus respuestas y analiza la información para identificar quién realmente hace match con la vacante.

Así funciona:
01

Configura

Define las preguntas y criterios que necesita cada vacante.

02

Pregunta

LIA realiza automáticamente el primer filtro con cada candidato.

03

Analiza

Evalúa respuestas, experiencia y requisitos previamente establecidos.

04

Encuentra el match

Identifica a los candidatos con mayor compatibilidad.

MENOS FILTROS MANUALES. MÁS CANDIDATOS QUE REALMENTE HACEN MATCH.
LIA Asistente CTS
LIA | Asistente CTS En línea
👋 Hola, Andrea.

Soy LIA, asistente de reclutamiento de Conecte Talento.
Para continuar con tu postulación, necesito conocer un poco más sobre tu experiencia.
💼 ¿Cuántos años de experiencia tienes en el área de Recursos Humanos?
Tengo 4 años de experiencia en RH.
¡Perfecto! 😊

¿Has trabajado anteriormente en procesos de reclutamiento y selección?
Sí, principalmente en perfiles administrativos y operativos.
¡Gracias, Andrea!

Tu información ha sido registrada y continuará con el proceso de evaluación.
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